La UW presenta una propuesta de $32 millones para cubrir puestos de trabajo de alta demanda
MADISON, Wis.(TELEMUNDO WI) - Para hacer frente a las necesidades de mano de obra del estado, las Universidades de Wisconsin dieron a conocer una propuesta que busca cubrir puestos de trabajo en áreas de alta demanda.
El lunes, el presidente de las Universidades de Wisconsin, Jay Rothman, anunció un plan de 32 millones de dólares para reforzar los programas de ingeniería, enfermería, salud, negocios y ciencias de la computación y datos.
Rothman dijo que el plan aumentaría las tasas de graduación en esas áreas en más de 9.300 en cinco años.
"Sabemos que tenemos que estar invirtiendo para que Wisconsin compita en una economía del conocimiento impulsada por la tecnología en constante evolución", dijo Rothman a los periodistas. "Las inversiones que hagamos hoy, o las que dejemos de hacer, definirán el futuro de Wisconsin".
Según el plan, la UW-Milwaukee y la UW-Madison recibirán casi 5 millones de dólares en los próximos dos años, mientras que el resto de campus recibirán 2 millones de dólares cada uno.
Rothman presentó el plan antes de la reunión del jueves de la Junta de Regentes de la UW. Después solicitará los fondos a la Asamblea Legislativa, controlada por el Partido Republicano. Necesitará la aprobación de la Comisión Mixta de Finanzas.
La propuesta de mano de obra es parte del intento de Rothman de recuperar 32 millones de dólares en recortes que los republicanos hicieron en el presupuesto estatal 2023-2025 en un esfuerzo por desfinanciar los programas de diversidad, equidad e inclusión en los campus de la UW.
Recibir los fondos podría ser un reto. El presidente de la Asamblea Robin Vos ha dicho que no liberaría los fondos hasta que se eliminen los programas y casi 188 puestos de personal relacionados con DEI.
"Parece una buena propuesta", dijo Vos. "Una vez que lleguemos a un acuerdo sobre la DEI, estaremos encantados de seguir adelante".
La propuesta llega cuando la Asamblea está a punto de aprobar un proyecto de ley del Partido Republicano que eliminaría los criterios basados en la raza cuando los colegios y universidades revisen las solicitudes de ayuda financiera. La votación de la propuesta está prevista para el 7 de noviembre.
Cada año, los campus de la UW en total gradúan a unos 15.000 estudiantes en STEAM y campos de la salud cada año. Esto supone alrededor del 40% de todos los títulos otorgados por las Universidades de Wisconsin y refleja un aumento del 30% en los últimos 10 años.
"Las universidades de Wisconsin tienen la capacidad de incorporar miles de titulados a la población activa en áreas críticas, y sé que seremos administradores responsables de esta financiación cuando sea liberada por la legislatura", dijo Rothman.